Cărți recomandate
Management/Echipă
9 lies about work: Marcus Buckingham
Cartea demontează mituri tradiționale despre management și performanța la locul de muncă, oferind perspective bazate pe cercetări aplicate. Marcus Buckingham și Ashley Goodall analizează nouă convingeri populare – de la importanța feedback-ului constant la nevoia de cultură organizațională uniformă – și arată de ce aceste abordări sunt ineficiente, propunând în schimb strategii autentice care aduc rezultate reale.
Management/Echipă
5 disfunctins of a team: Patrick Lencioni
Această lucrare descrie cele cinci obstacole fundamentale care împiedică echipele să performeze la nivel înalt: lipsa încrederii, teama de conflict, lipsa angajamentului, evitarea responsabilității și neatenția față de rezultate. Printr-o poveste de afaceri captivantă, Lencioni oferă un cadru practic și structurat pentru lideri care doresc să îmbunătățească dinamica echipei și să creeze medii de colaborare eficiente.
Management/Echipă
Multipliers: Liz Wisemann
Cartea explorează impactul liderilor asupra performanței echipelor, diferențiind între „multiplicatori” – cei care valorifică și amplifică talentul angajaților – și „diminutori” – cei care limitează creativitatea și inițiativa. Liz Wiseman oferă instrumente practice și exemple concrete pentru a deveni un lider care stimulează inovația, implicarea și creșterea profesională, contribuind astfel la succesul organizațional.
Management/Echipă
Business VIP: Andy Szekely
Această carte reprezintă un ghid strategic pentru antreprenori și lideri care doresc să își dezvolte afacerea și să se diferențieze pe o piață competitivă. Andy Szekely oferă instrumente și principii practice pentru crearea unei identități puternice de business, construirea de relații valoroase și obținerea unui avantaj competitiv. Lucrarea combină experiențe personale, studii de caz și concepte de leadership pentru a inspira acțiuni concrete și rezultate durabile.
